Offizieller Skill · Führung

Entscheidungsmemo

v1.0.1 · Aktualisiert am 4. November 2026

Schreibt ein kurzes Entscheidungsmemo als Fließtext: zuerst die Empfehlung, dann Kontext, Optionen mit Abwägungen, Risiken und die Bitte mit Frist.

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Funktioniert in Claude, ChatGPT und Coding-Agents. In Team und Business aktualisiert sich der offizielle Skill in deinem Pod von selbst, wenn wir ihn verbessern.

Wann du ihn nutzt

Du brauchst eine Entscheidung von Gründerin, Geschäftsführung oder Team
Meetings enden immer wieder ohne Entscheidung

Was du ihm gibst

Die Entscheidung als Frage
Wer entscheidet und bis wann
Optionen mit Fakten
Deine Empfehlung

Was du bekommst

Ein Memo von 1 bis 2 Seiten mit der Empfehlung vorne, einer Optionstabelle, Risiken mit Gegenmaßnahmen und einer klaren Bitte.

So funktioniert er

Schreib zuerst die Frage und die Bitte Ein Absatz: die nötige Entscheidung, die Empfehlung, wer entscheidet, die Frist und was es kostet, wenn bis dahin nicht entschieden ist. Wer hier aufhört zu lesen, kann trotzdem handeln.
Gib nur den nötigen Kontext 1 bis 2 Absätze: was sich geändert hat, warum jetzt, was wir wissen (mit Zahlen und ihren Quellen). Streich Vorgeschichte, die die entscheidende Person schon kennt.
Leg 2 bis 4 echte Optionen dar Nimm „nichts tun“ auf, wenn das machbar ist. Zu jeder: was sie ist, Kosten, Zeit, was sie uns bringt, worauf wir verzichten. Nimm eine Vergleichstabelle für die Zahlen und Sätze für die Begründung.
Mach die Abwägung ausdrücklich Ein Absatz dazu, warum die empfohlene Option gewinnt, und worauf wir mit ihr verzichten. Lässt sich die Wahl rückgängig machen, sag das: Bezos nennt solche Entscheidungen in seinem Brief von 2016 „two-way doors“ (Türen, durch die man zurückgehen kann), für die ein leichtgewichtiger Prozess genügt.
Benenne die Risiken Die 2 bis 3 größten Risiken der Empfehlung, jedes mit einer Gegenmaßnahme und einem Frühwarnzeichen.
Schließ mit der Bitte Genau das, was du brauchst: Option B freigeben, ein Budget, eine Person. Wer entscheidet, die Frist und der erste Schritt nach einem Ja.
Schreib in Sätzen und kürze Fließtext statt Folien-Stichpunkten, außer bei der Optionstabelle. Ziel: unter 2 Seiten. Streich Adjektive, die Daten ersetzen („erheblich“, „massiv“).

Teile ihn mit deinem Team

Füge ihn einem AI Skill Pod hinzu, und alle im Team, auch Freelancer, nutzen dieselbe Version aus ihrer eigenen KI. Lies, wie Teams KI-Skills am besten teilen